Jobid=4170850885e2 (0.0992)
Als OK Roosterplanner bij Frisius MC zorg jij dat diensten, verlof en capaciteit kloppen. Je puzzelt, denkt vooruit en legt keuzes helder uit. Zo help je operaties door te laten gaan voor patiënten die daarop wachten en draag je bij aan een rooster dat werkt voor je collega’s en hun werk-privébalans. Krijg jij energie van plannen én verbeteren? Dan maken we graag kennis met je.
Jouw afdeling en collega’s
Je werkt binnen het OK-complex van Frisius MC. Een bijzondere werkomgeving waar dagelijks onder hoge druk wordt gewerkt. Het team is betrokken en collegiaal. We weten hoe belangrijk een goed rooster is voor de werk-privébalans van onze collega’s daar sta jij als planner mede voor.
We werken intensief samen met onze collega’s op de OK. Voor het ene team ligt er al een basisplanning; waar je vanuit roostert. Voor het andere team stel je het rooster van begin tot eind zelf op. Dat vraagt overzicht, communicatie en goede gesprekken. Je werkt nauw samen met twee directe collega’s, waarbij je elkaar ondersteunt wanneer dit nodig is.
Jij bij Frisius MC
Als Personeelsplanner OK ben jij verantwoordelijk voor het roosteren van personeel binnen het operatiecentrum, waaronder operatieassistenten, anesthesiemedewerkers, holding en verkoever. Je zorgt dat roosters niet alleen rond zijn, maar ook realistisch, uitlegbaar en toekomstbestendig.
Roosteren is meer dan puzzelen. Het gaat om vooruitdenken, signaleren en verbeteren. Je kijkt kritisch naar processen:
-
Hoe kunnen we efficiënter plannen?
-
Welke informatie hebben we aan de voorkant nodig?
-
Hoe maken we een betere forecast voor bijvoorbeeld vakanties of toekomstige OK-capaciteit?
Je werkt met verschillende belangen: medewerkers, teammanagers en capaciteitsplanners. Jij weet die belangen te herkennen en brengt ze samen in een haalbare planning. Soms betekent dat ook “nee” zeggen. Je staat stevig in je schoenen en kunt jouw keuzes onderbouwen.
Je rapporteert aan de teammanager en ondersteunt de huidige roosteraar. Daarbij neem je deel aan terugkerende overleggen, onder andere met Heerenveen en capaciteitsmanagement. Samen bouwen jullie aan een duurzame en bestendige planningsstructuur.
Dit ben jij
Je bent nauwkeurig, communicatief sterk en creatief in het vinden van oplossingen. Je begrijpt dat roosteren in de zorg soms betekent dat niet alles kan. Je kunt omgaan met emotie of weerstand en bent in ieder geval op maandag en vrijdag beschikbaar.
Jouw kennis en ervaring
-
Je hebt minimaal een mbo niveau-4 diploma.
-
Je hebt ervaring met roosterplanning.
-
Je kent de regels rondom arbeidstijden en cao’s.
Dit mag je van ons verwachten
- Je krijgt een tijdelijk contract van voor de duur een jaar met uitzicht op verlenging en een vast contract, voor 24 uur per week.
- Je ontvangt een brutosalaris vanaf € 3.164 tot max € 4.261*, dit bespreken we natuurlijk graag met jou tijdens het arbeidsvoorwaardengesprek.
- Je kunt 144 vakantie uren en 57 uur Persoonlijk Levensfase Budget (PLB) per jaar gebruiken om vrij te nemen wanneer het jou uitkomt en in overleg met je leidinggevende (op basis van 36 uur).
- Daarnaast krijg je ook nog eens 8,33% vakantietoeslag en 8,33% eindejaarsuitkering, samen goed voor ongeveer twee extra maandsalarissen per jaar!
*(op basis van 36 uur, FWG 45, Cao-Ziekenhuizen)
Meer weten? Neem contact op met:
- Melanie Bil via 058-286 8593 of via melanie.bil@frisiusmc.nl
–
Deel deze vacature: