Jobid=637869192888713765 (0.0498)
Driessen verbindt mens en werk in de sectoren overheid, onderwijs, zorg & welzijn en cultuur. Zo creëren wij werkgeluk voor meer dan 15.000 talenten die op hun beurt miljoenen mensen gelukkig maken. Want mensen die werken in de publieke sector maken de wereld elke dag een stukje mooier. Een stukje gelukkiger. En dat werkt door.
Functiebeschrijving
Als coördinator maatschappelijke opvang werk je bij de Centrale Toegang & Regie (CT&R) voor de maatschappelijke opvang in Friesland. Jij bent een van de eerste mensen die iemand spreekt. Je kijkt wat er nodig is en beslist of iemand opvang kan krijgen.
Jouw werkzaamheden:
- Je voert telefonisch of aan de balie een eerste gesprek.
- Je beoordeelt of iemand opvang kan krijgen en welke opvang past.
- Je regelt bij acute opvang een plek bij Wender, LIMOR of het Leger des Heils.
- Je koppelt mensen aan een casemanager en geeft belangrijke informatie door.
- Je verwijst mensen die geen opvang krijgen bijvoorbeeld naar een wijk- of gebiedsteam.
- Je regelt een goede overdracht als iemand buiten Friesland moet worden opgevangen.
- Je registreert aanmeldingen en plaatsingen in Mens Centraal.
Je werkt 32 tot 36 uur per week tijdens kantooruren volgens een vast rooster. Je start op 1 oktober 2026 en werkt tot en met 31 december 2026. Er is kans op verlenging.
Functie-eisen
Als coördinator maatschappelijke opvang help je mensen graag verder. Je blijft rustig als het druk is en houdt goed overzicht. Je vraagt vriendelijk maar duidelijk door. Ook werk je zelfstandig en goed samen met collega's en andere organisaties.
Wat neem je mee?
- Minimaal mbo werk- en denkniveau en een relevante afgeronde opleiding.
- Goede kennis van de sociale kaart in Friesland.
- Je kunt goed mondeling en schriftelijk communiceren.
- Je hebt affiniteit met ICT-systemen, zoals cliëntvolgsystemen.
Arbeidsvoorwaarden
- Een salaris van €3.246 tot € 4.556 (bruto o.b.v. 36 uur per week)/ schaal 8, cao gemeente
- Een reiskostenvergoeding van 15 cent per kilometer als je met de fiets of lopend komt. OV wordt volledig vergoed.
- Je bouwt naar rato 28 vakantiedagen per jaar op en ontvangt 8% vakantiegeld over je verdiende salaris.
- Jouw persoonlijk leerplatform met gratis e-learnings, workshops en trainingen.
- Pensioenopbouw vanaf dag 1.
- Een eindejaarsuitkering.
- Doorbemiddeling bij einde opdracht of einde dienstverband.
Deel deze vacature: